{"id":1915,"date":"2026-08-25T14:22:00","date_gmt":"2026-08-25T14:22:00","guid":{"rendered":"https:\/\/deiman4finance.eu\/2026\/08\/25\/handicap-et-accessibilite-des-lieux-de-travail-dans-le-secteur-financier\/"},"modified":"2026-10-27T12:09:51","modified_gmt":"2026-10-27T12:09:51","slug":"handicap-et-accessibilite-des-lieux-de-travail-dans-le-secteur-financier","status":"publish","type":"post","link":"https:\/\/deiman4finance.eu\/fr\/2026\/08\/25\/handicap-et-accessibilite-des-lieux-de-travail-dans-le-secteur-financier\/","title":{"rendered":"Handicap et accessibilit\u00e9 des lieux de travail dans le secteur financier"},"content":{"rendered":"<!--themify_builder_content-->\n<div id=\"themify_builder_content-1915\" data-postid=\"1915\" class=\"themify_builder_content themify_builder_content-1915 themify_builder tf_clear\">\n                    <div  data-lazy=\"1\" class=\"module_row themify_builder_row tb_ny2v009 tb_first tf_w\">\n                        <div class=\"row_inner col_align_top tb_col_count_1 tf_box tf_rel\">\n                        <div  data-lazy=\"1\" class=\"module_column tb-column col-full tb_oyed051 first\">\n                    <!-- module text -->\n<div  class=\"module module-text tb_n918106   \" data-lazy=\"1\">\n        <div  class=\"tb_text_wrap\">\n        <p class=\"_28USrA _2ENCSQ XN6uKA _4N4NA\"><span class=\"a_GcMg\">La plupart des institutions financi\u00e8res affirment soutenir l\u2019inclusion des personnes en situation de handicap. Rares sont celles qui ont r\u00e9ellement examin\u00e9 si leurs processus de recrutement, leurs services num\u00e9riques ou leurs pratiques de gestion quotidiennes sont \u00e0 la hauteur de cette affirmation. C\u2019est pr\u00e9cis\u00e9ment ce foss\u00e9 entre les intentions et la r\u00e9alit\u00e9 que le projet DEIMAN4FINANCE vise \u00e0 combler. C\u2019est \u00e9galement le point de d\u00e9part du module \u00ab Handicap et accessibilit\u00e9 sur le lieu de travail \u00bb, d\u00e9velopp\u00e9 par l\u2019EUD, qui s\u2019inscrit dans le cadre plus large de la formation DEIMAN4FINANCE.<\/span><\/p>\n<div class=\"_28USrA _2ENCSQ XN6uKA\"> <\/div>\n<p class=\"_28USrA _2ENCSQ XN6uKA\"><span class=\"a_GcMg\">L\u2019Union europ\u00e9enne des sourds (EUD) apporte \u00e0 ce module plusieurs d\u00e9cennies d\u2019exp\u00e9rience dans la d\u00e9fense des droits des personnes sourdes et malentendantes \u00e0 travers l\u2019Europe, notamment en mati\u00e8re d\u2019emploi et d\u2019accessibilit\u00e9 des structures. Cette perspective constitue l\u2019argument central de ce cours<\/span><span class=\"a_GcMg\">: l\u2019inclusion des personnes en situation de handicap<\/span><span class=\"a_GcMg\">n\u2019est<\/span><span class=\"a_GcMg\"> n\u2019est pas avant tout une question de protection sociale. C\u2019est une <\/span><span class=\"a_GcMg\">question de droits, une question de gouvernance et, de plus en plus, une question de performance \u00e9conomique<\/span><\/p>\n<p> <\/p>\n<h4>Lisez l&rsquo;article complet ci-dessous<\/h4>    <\/div>\n<\/div>\n<!-- \/module text -->        <\/div>\n                        <\/div>\n        <\/div>\n                        <div  data-lazy=\"1\" class=\"module_row themify_builder_row tb_8f5d779 tf_w\">\n                        <div class=\"row_inner col_align_top tb_col_count_1 tf_box tf_rel\">\n                        <div  data-lazy=\"1\" class=\"module_column tb-column col-full tb_mhne195 first\">\n                    <!-- module buttons -->\n<div  class=\"module module-buttons tb_edyi930 buttons-horizontal solid  \" data-lazy=\"1\">\n        <div class=\"module-buttons-item tf_in_flx\">\n                        <a href=\"http:\/\/deiman4finance.eu\/wp-content\/uploads\/2026\/07\/DEIMAN4FINANCE-Article-4.pdf\" class=\"ui builder_button tf_in_flx purple\" target=\"_blank\" rel=\"noopener\">\n                                                T\u00c9L\u00c9CHARGER LE PDF                                        <\/a>\n                <\/div>\n            <\/div>\n<!-- \/module buttons -->\n        <\/div>\n                        <\/div>\n        <\/div>\n        <\/div>\n<!--\/themify_builder_content-->","protected":false},"excerpt":{"rendered":"<p>La plupart des institutions financi\u00e8res affirment soutenir l\u2019inclusion des personnes en situation de handicap. Rares sont celles qui ont r\u00e9ellement examin\u00e9 si leurs processus de recrutement, leurs services num\u00e9riques ou leurs pratiques de gestion quotidiennes sont \u00e0 la hauteur de cette affirmation. C\u2019est pr\u00e9cis\u00e9ment ce foss\u00e9 entre les intentions et la r\u00e9alit\u00e9 que le projet [&hellip;]<\/p>\n","protected":false},"author":1,"featured_media":1682,"comment_status":"open","ping_status":"open","sticky":false,"template":"","format":"standard","meta":{"footnotes":""},"categories":[54],"tags":[],"class_list":["post-1915","post","type-post","status-publish","format-standard","has-post-thumbnail","hentry","category-dei-fr","has-post-title","has-post-date","has-post-category","has-post-tag","has-post-comment","has-post-author",""],"builder_content":"<p>La plupart des institutions financi\u00e8res affirment soutenir l\u2019inclusion des personnes en situation de handicap. Rares sont celles qui ont r\u00e9ellement examin\u00e9 si leurs processus de recrutement, leurs services num\u00e9riques ou leurs pratiques de gestion quotidiennes sont \u00e0 la hauteur de cette affirmation. C\u2019est pr\u00e9cis\u00e9ment ce foss\u00e9 entre les intentions et la r\u00e9alit\u00e9 que le projet DEIMAN4FINANCE vise \u00e0 combler. C\u2019est \u00e9galement le point de d\u00e9part du module \u00ab Handicap et accessibilit\u00e9 sur le lieu de travail \u00bb, d\u00e9velopp\u00e9 par l\u2019EUD, qui s\u2019inscrit dans le cadre plus large de la formation DEIMAN4FINANCE.<\/p> <p>L\u2019Union europ\u00e9enne des sourds (EUD) apporte \u00e0 ce module plusieurs d\u00e9cennies d\u2019exp\u00e9rience dans la d\u00e9fense des droits des personnes sourdes et malentendantes \u00e0 travers l\u2019Europe, notamment en mati\u00e8re d\u2019emploi et d\u2019accessibilit\u00e9 des structures. Cette perspective constitue l\u2019argument central de ce cours: l\u2019inclusion des personnes en situation de handicapn\u2019est n\u2019est pas avant tout une question de protection sociale. C\u2019est une question de droits, une question de gouvernance et, de plus en plus, une question de performance \u00e9conomique<\/p> <p> <\/p> <h4>Lisez l'article complet ci-dessous<\/h4>\n<a href=\"http:\/\/deiman4finance.eu\/wp-content\/uploads\/2026\/07\/DEIMAN4FINANCE-Article-4.pdf\" target=\"_blank\" rel=\"noopener\"> T\u00c9L\u00c9CHARGER LE PDF <\/a>","_links":{"self":[{"href":"https:\/\/deiman4finance.eu\/fr\/wp-json\/wp\/v2\/posts\/1915","targetHints":{"allow":["GET"]}}],"collection":[{"href":"https:\/\/deiman4finance.eu\/fr\/wp-json\/wp\/v2\/posts"}],"about":[{"href":"https:\/\/deiman4finance.eu\/fr\/wp-json\/wp\/v2\/types\/post"}],"author":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/deiman4finance.eu\/fr\/wp-json\/wp\/v2\/users\/1"}],"replies":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/deiman4finance.eu\/fr\/wp-json\/wp\/v2\/comments?post=1915"}],"version-history":[{"count":2,"href":"https:\/\/deiman4finance.eu\/fr\/wp-json\/wp\/v2\/posts\/1915\/revisions"}],"predecessor-version":[{"id":1919,"href":"https:\/\/deiman4finance.eu\/fr\/wp-json\/wp\/v2\/posts\/1915\/revisions\/1919"}],"wp:featuredmedia":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/deiman4finance.eu\/fr\/wp-json\/wp\/v2\/media\/1682"}],"wp:attachment":[{"href":"https:\/\/deiman4finance.eu\/fr\/wp-json\/wp\/v2\/media?parent=1915"}],"wp:term":[{"taxonomy":"category","embeddable":true,"href":"https:\/\/deiman4finance.eu\/fr\/wp-json\/wp\/v2\/categories?post=1915"},{"taxonomy":"post_tag","embeddable":true,"href":"https:\/\/deiman4finance.eu\/fr\/wp-json\/wp\/v2\/tags?post=1915"}],"curies":[{"name":"wp","href":"https:\/\/api.w.org\/{rel}","templated":true}]}}