Le projet DEIMAN4FINANCE

L’objectif de DEIMAN4FINANCE est d’introduire la formation sur la Diversité, l’Équité et l’Inclusion (DEI) dans l’enseignement et la formation professionnels (EFP), afin de créer un environnement de travail valorisant la diversité dans le secteur financier.

Le projet vise à:

Créer des parcours d’apprentissage qui permettront aux professionnels d’acquérir les compétences nécessaires pour devenir Managers DEI.

Renforcer les capacités numériques des prestataires de l’EFP.

Mettre en place un système de micro-certifications afin de faciliter la reconnaissance des compétences d’un Manager DEI.

Deux moyens pour y parvenir :

Une plateforme d’e-learning pour les Managers DEI accompagnée d’une méthodologie pour l’enseignement de son contenu.

Une phase pilote de la plateforme avec des Managers DEI.

Brochure du projet

Dernières nouvelles

FR Cofinancé par l’Union européenne_PANTONE

Financé par l’Union européenne. Les points de vue et avis exprimés n’engagent toutefois que leur(s) auteur(s) et ne reflètent pas nécessairement ceux de l’Union européenne ou de l’Agence exécutive européenne pour l’éducation et la culture (EACEA). Ni l’Union européenne ni l’EACEA ne sauraient en être tenues pour responsables.